第210章 你願意走嗎(第2頁)

 當然，有利就有弊，對於個人發展來說，因為過於優異的經濟環境，已經觸摸到了瓶頸的鎮上經濟，要想要通過新的手段，再次提升關帝廟鎮的經濟，體現出自己的個人價值，這點是十分艱難的，沒有價值，就沒有升遷的機會，對於有遠大抱負的人來說，這裡更是一座牢籠，會讓人有一種溫水煮青蛙的幸福感，最後只會在舒服之中死去。

 當然，要是一個單純來安分安穩的做官的，那這裡將會是一個最為舒服的地方。

 “鎮長！”**化開口。

 秦立這才停下手中的動作，抬頭看向**花，仔細聆聽對方到底想要說什麼。

 “鎮長，你走了，我是不是不能繼續做鎮長你的‘聯絡員’了？”

 這是**化如今最為擔心的問題，他的成績和長遠的發展和秦立息息相關，自己實際乾的工作就是秘書的工作，要是秦立真的走了，那他這位前任鎮長的秘書該如何自處。

 你要說前來任職的鎮長，毫無間隙的讓**化繼續做聯絡員，那是根本不可能的，若是繼續讓**化重新做會原來的工作，這又讓錯覺上成為了秦立身邊紅人的**化在單位內該如何自處，同事又該如何議論？

 鎮長高升，作為鎮長的秘書，最終落的一個無人問津的下場，那真是夠悲涼的。

 聽到**化這句話，秦立笑了笑，他就知道**化會問這個問題，他心中同樣有這樣的想法，把**化留在這裡，對於自己，同樣會受到一些影響，但是其實無非就是一些單位內的不好說辭罷了，自己不理會也行，但是秦立在乎的不是這一點，一是作為領導，你不能讓屬下心涼，這樣如何還有人繼續信任你，跟著你，為你辦事，第二個就是**化這個人，確實是有本事的人，秦立需要有本事的人，可以為自己出謀劃策，可以為自己所用。

 官場並不是一個人的單打獨鬥，而是一群人的博弈，在方寸之間的棋盤之內，互相合作，互相制肘，成為最後留下的那個人。

 只是要帶秘書走？

 如何帶？

 如何走？

 這是問題。

 雖然並沒有什麼規定說領導調離，不能帶走自己的秘書和住手，但是在14年相關的明文規定了。