第131章 無法逃離的公司（九）
祝寧感覺自己被什麼東西困住了,她睜開眼，頭頂上沉下一片深黑色。
層層壓力困住她,讓她根本無法站立起身,這什麼地方？
祝寧看到了兩個巨大的暗影，像是海水上浮動著冰山的倒影，倒影層層壓下來,籠罩在人身上讓人感受到本能的恐懼。
“捲紙，來籤一下入職協議。”她聽到有人說。
祝寧反應了一會兒,終於意識到自己在哪兒,這裡是希望帶領自己入職的現場。
那兩團黑色的影子是希望和祝寧的臉，一張巨大的合同被放在玻璃桌面上。
她被壓在玻璃桌下方了。
祝寧以前聽說過冬天有人掉進湖裡，他們掙扎的時候無法頂開頭頂上的冰面，現在祝寧就有這種感覺。
她像是被沉進海底，上面結著厚厚的黑色玻璃,她怎麼反抗都找不到出路。
砰！
她用力拍打著黑色玻璃，企圖吸引上面自己的注意力，另外一個祝寧對此一無所知。
砰！
她感覺自己就要窒息,人在瀕死的時候會希望對自己求救,也希望另一個自己趕快逃跑。
她拍打著玻璃面，用自己的肩膀頂著，像是一條垂死掙扎的魚。
“沒有問題的話,在下面簽字就行。”希望微笑地看著祝寧。
祝寧自己經歷過這個場景,知道她馬上就要簽下名字，只要入職就必須順應汙染區域的邏輯,在這個過程中就會被汙染。
精神汙染比她想的更早發生，並且悄無聲息沒有任何提示。
她很早就被汙染了。
“祝寧！”她拍打著玻璃，大聲喊:“快跑！”
祝寧,快跑！
不要簽字，不要在這個汙染區域裡做任何看上去正常的事兒。
新入職的祝寧拿著筆，猶豫了片刻，簽下了一串鬼畫符。
“可以了。”希望說:“回工位吧。”
緊接著希望和祝寧站起身，他們離開了這間辦公室，希望甚至貼心地關上了門，徹底隔絕了祝寧所有聲音。
她無力地垂下手，祝寧聽不見。
她知道接下來要發生什麼，她會去上班，去開績效考核大會，會想方設法得到優秀員工。
她來不及阻止了。
祝寧鬆懈之後，她的身體開始下沉，像是到了一個真正的海底，她眼睜睜看著玻璃檯面距離自己越來越遠。
她的意識越來越模糊，即使她努力想要控制都沒有任何成效。
醒一醒。
祝寧猛地睜開眼睛，入目是天花板，四周一股消毒水味兒，四周擺滿了鮮花。
剛才的是什麼？幻覺？
她身上綁滿了繃帶，繃帶中透露出絲絲血跡，詭異的是她根本抬不起胳膊。
她的四肢被困在床的四個角落，像是一個精神病人終於被綁回了精神病院。
進入這麼多汙染區域，這是第一次到達這個地步，她竟然失去了意識，剛才他們給自己的那個物質到底是什麼東西？
她腦子裡的系統跟被麻痺了一樣，連危險預知都不響一下。
領導殷切地看過來:“捲紙醒了。”
“捲紙，你放心，我們一定會救好你的。”他們說。
這個世界上最讓人厭惡的一個場景就是，傷害人的罪犯一臉微笑地說會治好你。
閃光燈一直在瘋狂閃爍，祝寧跟不同的領導和醫生都合影了，他們露出滿意的微笑，讓祝寧在這兒養病。
領導走後，只有一個人留下來，紙箱雙手放在膝蓋上，靦腆的目光藏在黑框眼鏡後。
紙箱很小聲地說:“有什麼需要的可以對我說的。”
祝寧想起來了，宣傳欄上寫的，員工互助體現這裡是個和諧友愛大家庭。
來照顧祝寧的人是紙箱，祝寧記得自己還把紙箱踹到牆上來著。
紙箱:“光明原諒你了，公司不計較那件事。”
祝寧就像是一個曾經的害群之馬，只是偏離軌道一瞬間，現在已經被強行按回軌道中。
他們甚至還要大發慈悲原諒自己？有這麼可笑的事兒嗎？
紙箱很小聲地說:“謝謝你。”
那天績效考核大會，紙箱已經知道自己是最後一名了，如果沒有祝寧突然發瘋，她可能會被淘汰。
紙箱:“所以我很想照顧你。”
祝寧沒說話，她四肢都被綁著，沉沉看著天花板。
紙箱說:“醫生說你病了，會影響大腦，你可能會有點思緒不穩定。”
祝寧心想，她何止是思緒不穩定，她現在都感覺自己好像要在汙染區域裡發瘋了。
她已經分不清真假和現實，一早就被精神汙染了。
哪裡是真的，哪裡是假的，她現在經歷的是真實發生的嗎？
不僅如此，她還沒力氣，腦子不清醒，最討厭的事兒她佔了兩個。
找不到汙染源，她甚至不能用系統道具，因為反抗無意義，只是徒勞消耗生命值。
祝寧很沉默，她看上去像是已經完全放棄了希望。
紙箱安慰她:“他們說你對輻射免疫，會免費幫你治療，他們會弄清楚你身上的問題的。”
祝寧對什麼東西都不感興趣，依然不回覆。
紙箱遞給她一份文件，上面是公司內部簡報，“我們真的快成功了。”
祝寧被綁著，紙箱只能念給她聽，簡報說恒生機械公司無意間發現了一種新物質，這種物質比汙染孢子的動能更強大，只要開發成功，恒生機械公司的財富將會超過任何一個現有的財閥。
但是能源非常不穩定，輻射力量太強，導致接觸久了的員工都會內臟腐蝕，骨頭碎裂而亡。
無法穩定開發的能源就像是一個富礦，人們知道下面有金子，但是找不到渠道挖出來。
公司明明知道能源有輻射，但還是讓一批又一批的優秀員工來接觸。
貪婪的人類在利益的驅使下能幹得出來你想到的任何破事兒。
紙箱:“你是現在唯一的倖存者，他們懷疑你身上有某種抗體，你放心，他們會很小心地照顧你，會為你治病。”
祝寧冷笑一聲，她都能猜到這個公司會做什麼，如果她是資本家，碰到這麼一個員工，他們一定是換個方式來壓榨。