第246章 樹立典型,殺一儆百！

 這一次的農業調研，收穫頗豐。

 王建軍一行三人，他駕車回到縣城，張勇和羅京屬於第一次正式到農業局。

 什麼叫正式？

 正式，就是你進入農業局直接就能進入，無需要通報和等待，通報就不叫正式！

 等通報，等人家同意進入，那叫非正式！

 王建軍將局裡配置的吉普車停好位置，一邊下車一邊說道：“你們自由活動和休息。”

 “我去找尤局長彙報工作！”

 在囑咐兩句話後，王建軍就拿著禽畜疾病防控檢疫證明直接來到尤局長辦公室。

 他上來就長話短說，直奔主題。

 聽後，尤局長大發雷霆：“這幫人，如此膽大妄為，行為舉止如此的卑劣，跟過去土匪有什麼區別？”

 “老百姓的豬都敢搶，還有什麼事情他們做不出來！”

 這種事情，從前的時候，尤局長從未遇到過，今個可真是刷新他以往的認知了。

 王建軍：“尤局，這是李功德家豬檢疫無患病的健康證明。”

 尤局：“放那吧！”

 “來，坐下說！我現在非常想要聽一聽，你打算如何解決此事？”

 一位主管領導，若是什麼都要管，別人什麼都要來問自己，那麼還不得焦頭爛額？

 還不得累個半死？

 為此，一名擁有工作經驗的領導，對待出現的事情，首先會聽下屬的想法。

 若是有用，那麼就直接採納。

 若是沒有用，也可以藉此舉一反三，推而廣之，從而原基礎上想出更好的妙計。

 “尤局，那我就說了！”

 “這件事，從某種意義和現實情況來說，需要我們慎重的考慮，慎重的處理！”

 “我想，這種事並非是無獨有偶，弄不巧的話，可能是普遍存在的現象！”

 王建軍道。

 尤局點了點頭，他給王建軍倒了杯水，面無表情道：“講，繼續講，多講！”

 “不要有任何保留！”

 “在我這裡，你想要說什麼就說什麼，說錯了我不批評你，說對了我就表揚你！”