第968章(第2頁)

 這些老企業肯定也不能一蹴而就的全部解決，魏賢君就熟不就生，還是先從最熟悉的酒廠，玻璃廠，包裝廠和印刷廠這四個廠動手。

 這些廠基本上有著共同的矛盾，那就是人員沉痾，理想固化，老封建思想，家長式作風，在計劃經濟下生活了太久，突然進入市場化經濟，完全跟不上節奏，特別是近年來，華夏加入了世貿組織，對這些本土國企衝擊更大。

 所以，魏賢君決定，首先成立第一個改革工作小組，他親自擔任小組長，科學技術局局長擔任副組長，酒廠廠長李軍，玻璃廠廠長趙飛，包裝廠廠長孫一斤，印刷廠廠長張一凡全部擔任組員。

 對於這些組員，魏賢君肯定還會進行考察，能用則用，不能用的一律調離，比如李軍這個操蛋靶子，他已經跟李軍商量好了，萬興農貿市場黨支部書記的職位給他留好了，等酒廠的改制告一段落之後，他就把李軍調過去。

 李軍也是欣然同意，只要保留待遇，還有點實權，面子不那麼難看，他就沒多少意見。

 第二天上午，魏賢君在市政度小會議室召開了改制小組第一次會議。

 “現在四家企業什麼情況，你們心裡也都有數，既然坐在這裡了，我們就說幾句關起門來的話，別的廠我不說，酒廠的具體情況相對來講我比較熟悉，前年做了一個小小的改動，又苟活了一年，如今一年半時間過去了，又陷入了虧損狀態，那我就不由的想問問李廠長了，是人不行，還是產品不行？那麼好的資源，全市所有的便利店，超市優先售賣良城酒廠，就過上半年銷量只賣了80萬，就算是閉著眼睛賣，也不能賣成這樣吧？”

 魏賢君話未說完，李軍就把頭深深的埋下，丟人！

 其他人也將心比心，他們都是酒廠的上下游企業，雖然酒廠不是他們唯一的客戶，但是卻是他們最大的客戶，酒廠的生意每況愈下，連帶著他們的生意也都日漸奚落，頗有一番一天不如一天的感覺。