第443章 多年佈局終見成效

               　　此時的石書記，發現自己小瞧了面前這位年輕人。

　　按照他原本的想法，祁同偉工作能力突出，經濟建設能力強，口碑也不錯，是個好苗子。

　　只要能撇清和華起科技的關係，便可以嘗試著招攬過來。

　　先踏踏實實的培養、鍛鍊幾年，等時機成熟了，就讓他像李維民、劉和光一樣，坐鎮某經濟發達省份，應該可保十年無憂。

　　但現在看來，祁同偉志存高遠，大局觀也非常驚人，若僅限於一省一地，恐怕是屈才了。

　　如此優秀的人才，必須牢牢抓住，為我所用。

　　“小祁，你的想法很好，但我國在科技領域，起步比西方晚了兩百年，即便是現在，也還有幾十年的差距，要想抹平，可不是一件容易的事情。”

　　“實事求是地講，差距確實很大，這條路走起來絕不會容易，但再不容易，也必須要走，因為我們沒有其他選擇。”

　　“你這麼說的理由是什麼?”

　　“理由很簡單，科技是第一生產力。

　　改革開放以來，我們國家已經保持了二十多年的高速發展，但這建立在廉價勞動力和犧牲環境資源的基礎上。

　　隨著國民收入的增長和出生率的下降，人口紅利遲早會消失。

　　如果繼續以粗放型的低端製造業為主，我們將失去國際貿易市場的競爭優勢，不可避免的陷入中等收入陷阱。

　　因此，我們必須未雨綢繆，提前準備轉型，將現有產業升級，往利潤更高的高科技領域發展。

　　目前，西方國家在高科技領域，佔據了絕對主導地位，他們的科技產品，至少能賣出幾倍的利潤，而我們的低端製造業，卻只能賺取微薄的加工費。

　　有個非常過份的例子，我們出口一雙旅遊鞋，只能賺取不到五元錢的利潤，而他們什麼都不用幹，只要在鞋子上打個品牌，再賣回來，便可以賺到幾百甚至上千元，這公平嗎?

　　我們很多私企工人，沒有雙休，加班加點，累死累活的幹上一個月，只有千把元，甚至幾百元工資。而他們的工人，不僅工作輕鬆，還享受著各種休假、不用加班，每月卻有上萬元的收入，這合理嗎?

　　現在已經不是舊社會了，我們也都是堂堂正正的人，憑什麼任由他們剝削。

　　要想打破這種不公平不合理的現象，就必須打破西方國家的科技霸權地位，去高科技領域和他們搶飯吃。

　　事實上，科技發展並不只是為了經濟收入，還能在軍事領域做出極大的貢獻。”

　　聽到軍事，石書記的興趣更濃了，歪著身子道：“小祁，軍事方面說的再具體點。”