零點浪漫 作品

第306章 換屆選舉(第2頁)

 執委們除了執委會的行政職務之外,基本上都還擔任了各個行業的主管領導。像陶東來這樣一專多能的人才,甚至還身兼軍警、建設、商務、民政等多個部門的重任。對於執委們來說,其實還是在這次的選舉中具有一定的先天優勢,畢竟出頭的機會多也容易混個臉熟。

 對於參選執委這件事,按當初的規定是自願參選,只要獲得五名穿越眾的提名,就可以獲得參選資格。報名時間從三月初就開始,而截止時間則是在三月二十五日。投票期從三月二十五日開始,到四月一日結束,當天統計選票之後,在四月二日公佈當選人員名單。

 由於只有年滿十六歲的穿越眾才具備投票資格,這個選舉的投票的基數實在太小了點,為了避免個別現任執委大票數連任,而後面的當選者票數太少導致場面不好看,每名穿越眾手裡的選票可以按順位填寫三名候選者,票面若有重複只記一票。外地的黑土港和駐廣辦因為距離原因選擇了提前十天投票,截止期在三月二十日,然後用船將密封好的選票送回勝利港。

 對於這種選舉活動,穿越眾的參與熱情還是比較高的,絕大多數人在投票期開始之前就已經填好選票,就等執委會把公開票箱擺出來了。但由於客觀條件所限,所有人都在忙於準備週年慶的各種活動,新的參選者以及現任的執委們,都別想指望能有什麼公開的拉票活動了,頂多就只能私底下抽空串聯一下了。這次的選舉過程,更多的就是要比拼這一年裡所積累的人脈和聲望了。

 截止目前,報名參選的新人中有三匹遙遙領先的黑馬,分別是任亮、越之雲和周恆行。這三人都是屬於穿越之後受到執委會重用的少壯派代表,並且背後都有相當數量的潛在支持者。

 任亮穿越之後不久,便開始在管理勞改營的工作嶄露頭角,之後又因為提出了《勞工管理制度》而名噪一時,然後完成了一次穿越集團內部少有的跨行業調動,從軍警部調到執委會垂管單位勝利港港區管委會擔任主任一職。目前勝利港的開發搞得有聲有色,新的客貨一體碼頭已經基本竣工,商務區的建設也極為順利,這樣的局面與任亮在這個崗位上的優異表現自然是密不可分的。對於他的工作能力,執委會也是非常認可,據一些來路不明的小道消息,任亮極有可能在這次的機構調整當中再次調職就他目前的工作表現而言,在這個時候進行調職應該不會是平調,而是準備再一次升遷了。

 而任亮背後支持他的選票票源,主要是來自於他曾經任職的軍警部,現在任職的港區管委會,以及部分來自於私人關係的散票。按照論壇上一些好事之人的估計,任亮的票倉保守估計也有一百票以上,還是有一定的當選可能。

 現任海運部部長的越之雲在起點上則要比任亮高出一大截,作為集團內少有的海運專業人員,越之雲和他的小夥伴孫長彌從參加計劃一開始就受到了執委會的重用。整個海運部的機構配置基本就是以他和孫長彌為中心搭建起來的,現在所有跟海運相關事務都是歸屬於海運部治下,甚至連即將成立的海軍,也有相當一部分資源要依靠海運部的支持。

 海運部是整個穿越集團內獨一無二的雙部長配置,航海技術專業出身的孫長彌主抓造船及海員培訓方面的工作,而船舶電氣工程出身的越之雲則更多的傾向於行政管理工作,對於政治方面的追求力度更大一些,於是越之雲便被推選為海運部的人選參加了這次選舉。

 從責任權限來說,海運部領導崗位的重要程度絲毫不亞於其他任何一個部門,甚至可以算是整個穿越集團的命脈之一,越之雲在這樣一個重要崗位上任職,可以說本身就具備了一定的競爭優勢。但越之雲也有一個很明顯的短板,那就是他在穿越之後這一年的就職崗位太少,僅僅只是一個海運部主管,還不足以體現出他個人的工作能力和政治態度。他身後的票源基本就是以海運部為主體,而來自於友好單位軍警部和外貿商務部門的友情票也不在少數,票源相對比較穩定。

 周恆行也是執委會一向很看重的年輕人才之一,穿越後不久就因為其工作經歷和優異的表現被任命為民政部門的黎苗事務主管,為穿越集團制定民族政策、控制勝利港附近的黎苗村寨打下了良好的基礎。在黑土港開發的時候,周恆行便被任命為當地的民政主官,如今顧凱的任期已滿,近期已經回到了勝利港著手司法部的籌備工作,空出來的黑土港行政主官一職,接任者肯定將會在當地的幾名主要管理人員中選拔出來。

 負責軍事的錢天敦肯定不可能接這個職位,他的注意力全都放在了軍中,成為一代名將才是他的人生目標,何況軍警部也絕對不會放他這個得力干將去走從政這條道。負責海運事務的謝春雖然能力也不差,但性格上比較毛躁沉不住氣,至少在目前這個階段還難以得到了執委會的進一步重用。至於負責礦業開發的田葉友,則根本就對政治不感興趣,完全沒有走仕途的想法。不管是這幾個人還是黑土港前任主管顧凱,公推的繼任人選都是周恆行,基本已經算是板上釘釘的事情,只等著走執委會下任命書這個流程了。